简体 | 繁体
loading...
新闻频道
  • 首页
  • 新闻
  • 读图
  • 财经
  • 教育
  • 家居
  • 健康
  • 美食
  • 时尚
  • 旅游
  • 影视
  • 博客
  • 群吧
  • 论坛
  • 电台
  • 焦点新闻
  • 图片新闻
  • 视频新闻
  • 生活百态
  • 娱乐新闻
您的位置: 文学城 » 新闻 » 焦点新闻 » 邓聿文:习近平接班人或出在67到75年龄带

邓聿文:习近平接班人或出在67到75年龄带

文章来源: 上报 于 2026-10-27 16:04:05 - 新闻取自各大新闻媒体,新闻内容并不代表本网立场!
被阅读次数



邓聿文

2026年10月27日

邓聿文:习近平接班人或出在67到75年龄带

中共五中全会前夕这波省级主官密集调整,也许比全会本身有没有重大人事议题更值得外界注意。(法新社)

中共五中全会已经举行。但舆论似乎不太关注全会从严治党的议题,反而对会议是否有重大的人事变动感兴趣。虽然我不认为这次全会在这方面会有什么太大动作,却不妨碍来探讨习近平的接班人问题,因为这个问题似乎越来越回避不了。而在我看来,五中全会前中国当局对省级主官的密集调动,或许为外界探究接班人问题提供了线索。

关于习近平的接班人,我前不久提出六个标准。一是政治继承必须可靠,不能在习近平退休后否定他的政治遗产;二是政治行为必须具有较高的可预测性;三是要有真正的治国能力,仅仅忠诚是不够的;四是要经过足够复杂的岗位历练,最好兼具中央和地方、经济和党务,以及不同地区的主政经验;五是要在危机中证明自己,可能比平时政绩更能决定一个干部的政治前途;六是要有统御全党的能力,否则即使习近平愿意把最高权力交给他,也未必坐得稳。

这六项标准不可能要求一个人全部满足。习近平真正需要的,可能是一个没有致命短板,同时在政治继承、可预测性、治国能力和统御力等几项上足以让他放心的人。但有了标准,还要解决另一个问题:习近平会让什么年龄的人来接自己的班?

这正是最近这波省级主官调整值得注意的地方。过去一个多月,中国地方高层换人明显加快。一批1964—1969年出生的干部升任省委书记或省长,与此同时,70后也明显开始成批进入省长层级。比如1970年出生的郭宁宁、1971年的诸葛宇杰、1973年的谢卫江,最近都走上省长岗位;再加上此前的刘捷、刘小涛、韦韬、朱忠明、卢东亮,70后正部级地方主官的数量正在迅速增加。

这说明,中国高级干部的代际更替已经进入一个新阶段。但是否意味着习近平的接班人一定是70后?我认为不能这样机械理解。

如果我的基本判断成立,即习近平还准备再做两届,大致做到2037年前后,那么今天最值得观察的,其实不是简单的“70后”,而是1967—1975年出生的干部。

为什么从1967年算起?因为到2037年,1967年出生的人70岁。按照过去“七上八下”的习惯,这似乎已经偏大。但所谓“七上八下”从来不是党章规定,更不是最高领导人接班资格的法定年龄线。习近平本人已经打破最高领导人过去的任期惯例,也没有理由认为,他选择接班人时会机械照搬过去政治局常委的退休年龄。

对最高领导人来说,年龄是一个机动条件,而不是决定条件。只要一个人的政治可靠性、能力、威望和统御力足够突出,即使2037年接近70岁,也未必自动出局。因此,1967—1969这一批人仍然值得高度关注。

这批人的最大优势是政治资历已经相对成熟。他们中的几个人,比如赵龙1967年出生,已任福建省委书记;赵刚1968年出生,是陕西省长;殷勇1969年出生,是北京市长。他们如果在二十一大进入政治局,之后再经过一个关键岗位,完全可能进入更高层的观察范围。

70后的情况正好相反,他们最大的优势是年龄。1970年出生的人到2037年67岁,1972年的朱忠明65岁,1973年的卢东亮64岁,1975年出生的人也不过62岁。

他们的不足是履历普遍还不完整,一些人才刚刚进入省长、部长这一层,还没有省委书记、政治局或中央核心部门的经历。但如果习近平确实还准备再做十年,这反而给了他充足时间,这些人的这块短板也会补上。

未来十年,这批人可以继续轮岗,从省长到省委书记,从普通省份到重要省市,从地方到中央,再从中央回地方;有人进入北京、上海、广东、江苏、浙江这样的关键地区,有人进入中央重要经济、安全或党务部门。通过这些岗位,习近平可以不断观察、比较和淘汰。

所以,习近平未来十年的人事安排,很可能是在1967—1969的资历优势和70后的年龄优势之间不断筛选。这也说明,二十一大对接班问题的重要性,不在于产生一个明确接班人,而在于形成最后的候选梯队。

目前二十届政治局没有一个1965年以后出生的成员,这种年龄断层不可能长期持续。二十一大首先要解决的,不是谁接习近平,而是最高层的代际断层。

如果届时1967—1969年出生的干部开始进入政治局,他们就会跨进下一轮最高层竞争的赛道;如果70后已经有人直接入局,信号就更值得注意。反过来,如果70后只是大批进入中央委员会和候补中央委员会,而政治局仍主要由60后组成,也说明他们暂时仍是下一梯队。

这是为什么我认为,习近平未来接班人的现实观察范围,可以暂时放在1967—1975这一年龄带的原因。

它当然不是说,接班人一定从其中产生,更不意味着现在已经存在一个秘密指定的人选。习近平如果准备做到2037年,今天过早选定接班人,对他没有多少好处,反而可能制造第二个权力中心。他现在真正需要做的,是把一批人推上更重要的位置,看他们怎么表现。

就此而言,五中全会前夕这波省级主官密集调整,也许比全会本身有没有重大人事议题更值得外界注意。它告诉我们,未来的接班人,大概会从哪一代人中产生。

※作者为独立学者/中国战略分析智库研究员

`
  • 金秋养生正当时,重磅大酬宾! 美国专利产品【骨精华】买6送2、买12送5;【心血通】【益脑灵】均有买5送2、买10送5。多买多送,超值优惠!
`
查看评论(5)
  • 文学城简介
  • 广告服务
  • 联系我们
  • 招聘信息
  • 注册笔名
  • 申请版主
  • 收藏文学城

WENXUECITY.COM does not represent or guarantee the truthfulness, accuracy, or reliability of any of communications posted by other users.

Copyright ©1998-2026 wenxuecity.com All rights reserved. Privacy Statement & Terms of Use & User Privacy Protection Policy

24小时热点排行

姆巴佩因「辱华」被中国封杀! 小粉红网民气炸了
女童被奸杀 祖母遭刺死 民众怒闯警局当街斩首嫌犯
14亿人口要守不住了,当年那些预测还记得吗?
世界上最无趣的前锋,拿下了金球奖
惊人预言:乌克兰恐沦失败国家 欧洲终将“战败”






24小时讨论排行

中国名校爆联名信 吁废除领导人无限期连任
奥巴马罕见火力全开!痛批特朗普推高物价
姆巴佩道歉 官媒:听其言观其行 望其痛改前非
美期中选举倒数一周 民主党有望夺回国会两院
华人回中国开车:美国认中国驾照 凭啥中国不认…
川普要求搁置加州2万邮寄选票 遭法院驳回
英国家庭突被要求囤水囤粮 防长:准备应对战争
川普质疑大选“受到操弄” 巴西政府反击
小博索纳罗,放弃推翻巴西大选结果
1天1元物业费的神话,正加速中国城市高层衰退
华人赴美后 没想到孩子上学太轻松 家长慌了…
凤姐送外卖,袁腾飞讲拿破仑:谁更懂自由社会?
职业生涯一夜归零 Anthropic给全球博士生泼了盆冷水
蔡康永怎么看都不像是“道歉” 更像是“道别”吧
特朗普已经开始为质疑选举结果铺路了?
中共前三季处分105名省部级及以上官员
文学城新闻
切换到网页版

邓聿文:习近平接班人或出在67到75年龄带

上报 2026-10-27 16:04:05



邓聿文

2026年10月27日

邓聿文:习近平接班人或出在67到75年龄带

中共五中全会前夕这波省级主官密集调整,也许比全会本身有没有重大人事议题更值得外界注意。(法新社)

中共五中全会已经举行。但舆论似乎不太关注全会从严治党的议题,反而对会议是否有重大的人事变动感兴趣。虽然我不认为这次全会在这方面会有什么太大动作,却不妨碍来探讨习近平的接班人问题,因为这个问题似乎越来越回避不了。而在我看来,五中全会前中国当局对省级主官的密集调动,或许为外界探究接班人问题提供了线索。

关于习近平的接班人,我前不久提出六个标准。一是政治继承必须可靠,不能在习近平退休后否定他的政治遗产;二是政治行为必须具有较高的可预测性;三是要有真正的治国能力,仅仅忠诚是不够的;四是要经过足够复杂的岗位历练,最好兼具中央和地方、经济和党务,以及不同地区的主政经验;五是要在危机中证明自己,可能比平时政绩更能决定一个干部的政治前途;六是要有统御全党的能力,否则即使习近平愿意把最高权力交给他,也未必坐得稳。

这六项标准不可能要求一个人全部满足。习近平真正需要的,可能是一个没有致命短板,同时在政治继承、可预测性、治国能力和统御力等几项上足以让他放心的人。但有了标准,还要解决另一个问题:习近平会让什么年龄的人来接自己的班?

这正是最近这波省级主官调整值得注意的地方。过去一个多月,中国地方高层换人明显加快。一批1964—1969年出生的干部升任省委书记或省长,与此同时,70后也明显开始成批进入省长层级。比如1970年出生的郭宁宁、1971年的诸葛宇杰、1973年的谢卫江,最近都走上省长岗位;再加上此前的刘捷、刘小涛、韦韬、朱忠明、卢东亮,70后正部级地方主官的数量正在迅速增加。

这说明,中国高级干部的代际更替已经进入一个新阶段。但是否意味着习近平的接班人一定是70后?我认为不能这样机械理解。

如果我的基本判断成立,即习近平还准备再做两届,大致做到2037年前后,那么今天最值得观察的,其实不是简单的“70后”,而是1967—1975年出生的干部。

为什么从1967年算起?因为到2037年,1967年出生的人70岁。按照过去“七上八下”的习惯,这似乎已经偏大。但所谓“七上八下”从来不是党章规定,更不是最高领导人接班资格的法定年龄线。习近平本人已经打破最高领导人过去的任期惯例,也没有理由认为,他选择接班人时会机械照搬过去政治局常委的退休年龄。

对最高领导人来说,年龄是一个机动条件,而不是决定条件。只要一个人的政治可靠性、能力、威望和统御力足够突出,即使2037年接近70岁,也未必自动出局。因此,1967—1969这一批人仍然值得高度关注。

这批人的最大优势是政治资历已经相对成熟。他们中的几个人,比如赵龙1967年出生,已任福建省委书记;赵刚1968年出生,是陕西省长;殷勇1969年出生,是北京市长。他们如果在二十一大进入政治局,之后再经过一个关键岗位,完全可能进入更高层的观察范围。

70后的情况正好相反,他们最大的优势是年龄。1970年出生的人到2037年67岁,1972年的朱忠明65岁,1973年的卢东亮64岁,1975年出生的人也不过62岁。

他们的不足是履历普遍还不完整,一些人才刚刚进入省长、部长这一层,还没有省委书记、政治局或中央核心部门的经历。但如果习近平确实还准备再做十年,这反而给了他充足时间,这些人的这块短板也会补上。

未来十年,这批人可以继续轮岗,从省长到省委书记,从普通省份到重要省市,从地方到中央,再从中央回地方;有人进入北京、上海、广东、江苏、浙江这样的关键地区,有人进入中央重要经济、安全或党务部门。通过这些岗位,习近平可以不断观察、比较和淘汰。

所以,习近平未来十年的人事安排,很可能是在1967—1969的资历优势和70后的年龄优势之间不断筛选。这也说明,二十一大对接班问题的重要性,不在于产生一个明确接班人,而在于形成最后的候选梯队。

目前二十届政治局没有一个1965年以后出生的成员,这种年龄断层不可能长期持续。二十一大首先要解决的,不是谁接习近平,而是最高层的代际断层。

如果届时1967—1969年出生的干部开始进入政治局,他们就会跨进下一轮最高层竞争的赛道;如果70后已经有人直接入局,信号就更值得注意。反过来,如果70后只是大批进入中央委员会和候补中央委员会,而政治局仍主要由60后组成,也说明他们暂时仍是下一梯队。

这是为什么我认为,习近平未来接班人的现实观察范围,可以暂时放在1967—1975这一年龄带的原因。

它当然不是说,接班人一定从其中产生,更不意味着现在已经存在一个秘密指定的人选。习近平如果准备做到2037年,今天过早选定接班人,对他没有多少好处,反而可能制造第二个权力中心。他现在真正需要做的,是把一批人推上更重要的位置,看他们怎么表现。

就此而言,五中全会前夕这波省级主官密集调整,也许比全会本身有没有重大人事议题更值得外界注意。它告诉我们,未来的接班人,大概会从哪一代人中产生。

※作者为独立学者/中国战略分析智库研究员

× 文学城 App
文学城 App
让阅读更方便
免费 · iOS/Android
立即下载